サービスについて


以下のような問題等がございましたら、上段の「お問い合わせ」フォームよりご相談ください(無料)。

職場の問題

  • 最近、離職者が多い。
  • 業績が思わしくないのに、危機感が乏しい。
  • 職場のモチベーションが低い。
  • 残業が多い。
  • 採用した人が定着しない。
  • 人間関係が悪く、業務に支障をきたしている。
  • その他

業務上の問題

  • 売上が低迷しているが、打開策が全く思いつかない。
  • 販路開拓したいが、どうして良いかわからない。
  • 営業力を高めたい。
  • 業務効率を改善したい。
  • その他

①組織変革パッケージ(基本サービス)

 業績を向上させる上で、従業員の力を最大限に引き出す組織を作り上げることは非常に重要です。このパッケージは約6ヶ月で「業績を向上させる組織」を作り上げるものです。組織変革は簡単なことではなく、通常は数年かかり、うまくいかないケースも多いのが実情です。そこで、初期段階の2ヶ月は少なくとも週1回の訪問でフォローアップし、契約期間満了まで組織変革をサポートします。

 

②サービス内容

 お客様との面談で、コンサルティングの効果を評価する指標や目標を設定し、下記の取り組みを様々なツールを活用しながら行っていきます。必ずしも全て実施するわけではありません。必要なことだけ実施します。

  • 組織風土分析
  • 財務分析
  • 組織変革プログラム策定
  • モチベーション変革支援
  • 業務改善支援
  • コスト削減
  • その他

③コンサルティングについて

 一般的に、経営層に対してのアドバイスだけ、レポートを出すだけといったコンサルティングはあまり効果が得られません。現場へ浸透させてこそ、効果を得ることができると考えております。

よって、経営層のみならず、現場とのコミュニケーションを重視したサービス提供を行います。

 また、経営知識に関しても新しい情報を取り入れ、お客様のお役に立てるサービスを作り上げていきます。

 


④ネットワークの活用

 必要に応じて他社との連携を図り、より良いサービス提供を目指します。